Zarzadzanie_wspolczesnymi_organizacjami_gospodarczymi_w_procesie_wzrostu_innowacyjnosci_i_globalizacji_gospodarki_e_05pq.pdf

(80 KB) Pobierz
WSTĘP
Zmiany polityczno-gospodarcze oraz społeczne w gospodarce światowej
zapoczątkowały od lat 90. XX wieku szereg przeobrażeń, a przede wszyst-
kim wciąż nasilającą się destabilizację w funkcjonowaniu rynków lokalnych,
międzynarodowych oraz światowych. Przedsiębiorstwa działające na tych
rynkach znalazły się niejako w obliczu nowej sytuacji dynamicznie zmieniają-
cego się burzliwego otoczenia zewnętrznego i rosnącej konkurencji. Powsta-
ła konieczność podejmowania błyskawicznych działań w celu poszukiwania
nowych sposobów, które pozwoliłyby organizacji utrzymać się na rynku bez
względu na rodzaj i zakres działalności oraz jej wielkość.
Globalizacja rynków nieodłącznie związana jest z nieustannie zwiększa-
jącą się konkurencją w kontaktach zachodzących zarówno pomiędzy produ-
centami a dostawcami, jak również konsumentami. Są to czynniki wpływające
w coraz większym stopniu na eksponowanie w strategiach współczesnych
podmiotów różnych rodzajów koncepcji zarządzania.
Należy przy tym wyjaśnić, iż przedsiębiorstwo międzynarodowe różni się
tym od uznawanego za globalne, iż funkcjonuje ono na rynkach różnych kra-
jów, ale skupionych raczej na przestrzeni jednego kontynentu. Przyjmuje się,
iż organizacja uznawana za globalną prowadzi swoją działalność na więcej niż
jednym kontynencie.
Celem głównym niniejszego opracowania jest analiza i ocena współ-
czesnych trendów występujących w skomplikowanym i złożonym procesie
zarządzania organizacjami gospodarczymi, w warunkach wzrostu innowacyj-
ności i globalizacji gospodarki. Szeroki aspekt przeprowadzonych analiz zre-
alizowano w oparciu o badania i charakterystykę następujących zagadnień
tematycznych: zarządzanie innowacjami w przedsiębiorstwie; wpływ plano-
wanej nowelizacji wymagań normatywnych w zakresie systemów zarządza-
nia organizacjami na praktykę ich stosowania i integracji; ryzyko pracodawcy
związane z zatrudnianiem pracowników w polskim systemie prawnym; efek-
ty implementacji reguł fiskalnych w krajach Unii Europejskiej ze szczegól-
nym uwzględnieniem Polski; szok kulturowy a stres; zarządzanie projektami
i funduszami unijnymi na przykładzie doświadczeń europejskich organizacji
gospodarczych; zarządzanie przedsiębiorstwami z sektora druku trójwymiaro-
wego w kontekście sustainability; ryzyko w inwestycjach zagranicznych przed-
siębiorstw ze szczególnym uwzględnieniem ryzyka walutowego; social media
WSTĘP
marketing w ochronie zdrowia – nie tylko dla pokolenia Y; zarządzanie gospo-
darką magazynową w logistyce przedsiębiorstwa międzynarodowego; zinte-
growane raportowanie w świetle zarządzania międzynarodowego; controlling
w zarządzaniu kapitałem ludzkim w wymiarze międzynarodowym.
Można zatem uznać, iż tematyka niniejszego opracowania wpisuje się
w obszerny nurt zarządzania współczesnymi i organizacjami gospodarczymi
działającymi zarówno na rynkach lokalnych, międzynarodowych, ale również
globalnych
Urszula Wąsikiewicz-Rusnak
8
Kup książkę

Plik z chomika:

Inne pliki z tego folderu:

Inne foldery tego chomika:

Zgłoś jeśli naruszono regulamin